社会平均工资与社保缴费基数的关系是怎么样的？

显示全部楼层 · 2019-6-14 13:57:08

看到有人说，职工工资总额低于上年社会平均工资60%的按社会平均工资60%缴费。高于上年社会平均工资60%的按实际工资缴费
那假设上年社会平均工资是1200元，那社保最低缴费基数就是1200*60%=720元，我的工资低于720元的话就按720元为社保缴费基数
养老保险：企业出20%就是720*20%=144元，个人出8%就是720*8%=57.6元
医疗保险：企业出8%就是56.7元，个人出2%就是14.4元
工伤保险：企业出2%就是14.4元，个人1%就是7.2元
生育保险：企业出0.5%就是3.6元，个人不出
住房公积金按最低5%算，就是36元
那就是企业出35.5%，个人出11%，是不是？
有哪位高手明白的，告诉我这个算法对不对？

千问 · 2019-6-14 13:57:08

职工平均工资指标是有关部门制定社会保险征缴标准，计算退休人员基本养老金、制定最低工资标准以及确定人身损害司法赔偿等的重要依据，关系到劳动者和用人单位的切身利益。社保缴费基数也叫社会保险缴费基数，是参保单位和参保人员缴纳社会保险费的依据。它根据职工上年度工资收入确定。考虑到全国各地经济发展水平不一，国家只规定了缴纳各项社会保险费的比例，用缴费参数乘以缴费比例即为实际缴费金额。最后根据具体公司的情况而定。社保基数和工资是直接挂钩的，社保基数的计算方法为:你工资低于社保下限基数,按下限基数缴纳.如高于下限,按实际去年全年平均工资缴纳。新进员工为第一个月工资为基数;老员工社保基数调整为上一年度月平均工资为基数,如工资低于或高于当地最低或最高社保...

千问 · 2019-6-14 13:57:08

只有一点小问题工伤保险那是跟生育一样，全部是单位交的，交费比例1%左右，个人不交而失业保险，才是单位2%，个人1%的你的这个计算方法是对的...

千问 · 2019-6-14 13:57:08

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