中国劳动法我进一个单位炒菜，现在3个月了没签合同.现在单位突然说要辞去我,我应该怎么办

显示全部楼层 · 2011-8-3 14:27:04

1、收集你是公司员工的证据，考勤，或者人证；2、公司要辞退你，要求公司给书面的文书，你可以同时录音；3、收集证据后可以向劳动监察大队举报或者劳动仲裁，要求未签劳动合同2个月工资，违法解除劳动合同1个月工资。...

千问 · 2011-8-3 14:27:04

搜集好你在单位工作的证据，去劳动监察大队投诉它。你可以至少得到2个月的工资赔偿。你最好是与单位先协商一下，你的根据是第一，你没有给我签订劳动合同违规；第二，你没有正当理由辞退我属于违法解除合同。如果闹到劳动局对谁都不好，只要是你觉得单位给你的补偿差不多也就可以了。单位就是不同意，你在采取以上措施。...

千问 · 2011-8-3 14:27:04

找当地仲裁。最直接有效的方法。...

千问 · 2011-8-3 14:27:04

要求支付2个月的双倍工资，购买社会保险等...