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待岗三天必须要上班吗?能快速解决劳动合同不? ...
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待岗三天必须要上班吗?能快速解决劳动合同不?
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2009-1-20 17:22:41
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我上班过程中因厂里设备有问题,我去操作的时候出了问题,过后电工和钳工来查却说没发现什么!之后生产是正常的,我就怎么也说不清楚了、厂里要扣我300元钱,外加待岗三天,我是真不想干了,一介普通小职员,受难操作工。只是在这里这个岗位一呆就是五年。不过就是如果辞职的话还要提前一个月递交辞职申请,我想快速辞职,最好一两天就辞掉,可以吗?具体的根据什么,我好辞掉。难过啊!
我是炼钢特殊工种作业,(连铸中包工)也就是把钢水凝固成钢坯的这一环节。这久要过年了,想走也走不了,主要是我们每月的工资要到下月31号才发的。社保那是如果我辞职后在这工作一年发放三月的失业救济金,那我干了五年,多少每月也还补点钱,每月400来块。其他的就是退退养老保险金。就什么都没了。我好难过。哎!都是我太笨了吧!出了这样的事情。还说不清楚。
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千问
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2009-1-20 17:22:41
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让厂方把你开除就行啦...
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千问
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2009-1-20 17:22:41
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没问题的合同上说提前1个月只是说说的,普通操作工的话,上午说不干,只要你们部门经理同意,基本上中午就能拿到劳动手册了.你剩下的工资过几天会打到你的卡上.但是想要单位给你额外的补偿费的可能性很小...
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千问
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2009-1-20 17:22:41
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两天内解决太难了,财务结算,社险调档,都需要时间的,而且也得提前通知厂里才行,说走就走,你的损失会比较大。算自动离职,厂方就有理由不给你赔偿。...
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千问
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2009-1-20 17:22:41
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同情...
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