毕业前签合同问题～～

显示全部楼层 · 2009-2-10 08:20:23

··我今年六月份毕业～等于说毕业证还没拿到但是我之前和公司签过劳动合同了···（托人进去的··老总批示可以··）
但现在人力资源说我没拿毕业证之前都只能算实习·····但是实习的话我要等到毕业也学不到东西···因为不算正式员工···本来劳动合同说三个月转正的··那现在怎么办·？···我可以不要社保什么的哪位大侠能告诉我咋整···没拿毕业证前按道理是不能签合同这我知道但我已经签过了···现在搞这个··我不能浪费时间和精力是吧··实习也么的钱拿的·····

千问 · 2009-2-10 08:20:23

其实,你可以两边倒的,
在单位这边,合同该签就签,保险该交就交,因为,保险归劳动局负责,而你说的那个东西归人事局负责,等你毕业了.拿到毕业证和报道证了就可以以新员工的身份去报道了除非你呆的是国家机关单位和国有企业否则的话没关系...

千问 · 2009-2-10 08:20:23

那有这说法，他是想你自动走人。什么都不用给你。那些没读几年书出来做的那不是饿死了。合同都签了你不是正职工也是临时工。就算炒你都要按合同每月赔你多少钱。不用怕。最好打电话到捞动局问一下。和看看新的合同法。...