试用期是否为员工缴纳社保的法律依据!

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查看11 | 回复2 | 2013-10-11 06:29:15 | 显示全部楼层 |阅读模式
劳动法规定,一旦签署劳动合同,单位和个人都必须安约缴纳社会保险,个人部分由单位代扣后缴纳,不管是否在试用期内的,您可以直接电话当地社保局咨询、查询劳动法,也可上网进入当地劳动保障网站查询或咨询
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千问 | 2013-10-11 06:29:15 | 显示全部楼层
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千问 | 2013-10-11 06:29:15 | 显示全部楼层
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