请问从人才市场走商调调动工作是性质的？

显示全部楼层 · 2013-10-17 02:24:25

||知道
| 分类：我毕业三年了，人事档案户口一直在人才市场放着，我在私企上班，今年找了个国企单位，走的商调，填过干部履历表，户口迁移证上面也写的是干部调动，我想问这种调动属于什么性质的，调过去以后是否和单位的人有一样的待遇。据我知道这个单位合同管理规定，从外单位调入的是试用期最多三个月，应届毕业生是半年。我是和应届毕业生一起被招聘进去的，我走的是商调，让我签的合同试用期也是半年，请问我这种情况合法吗，还有请问我放人事档案的人才市场属于一个“单位”吗？我问过这个国企的人事负责人他说，我这种不属于外单位调入，和应届生是一样的！是这样的的吗？？？还有国企单位有编制有限额吗，进了国企不给交住房公积金是为什么，像我这种情况在不在编制？谢谢大家给个详细解答! 下载知道APP，提问优先解答! 方式一：扫描二维码下载
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2013-10-16 11:02 提问者采纳你的问题太多啦。先回答你在新单位侍遇的问题：你在新单位（也就是你所指的国企单位）侍遇问题跟你是不是在编的有很大关系，如果你不在编，说明你也不是正式职工，只能属于合同制员工。如果是合同制员工，侍遇就只能尊从单位的制度了，单位怎么定，你就按什么标准，没有国家固定的标准。所以你最好问问你们单位，你到底是不是在编的员工。但拒你所提供的情况，我分析你是不在编的。至于你从人才市场调动的问题：你从人才市场调到新单位时办没办理调动手续很重要，如果你只是单纯的将个人档案交到新单位了，没有人才市场给你办理的调动手续（调动手续指《行政工资关系介绍信》等）那你就不属于干部调动。追问谢谢你，分析不错，关于这个在不在编一直让我很怀疑，我多次问过人事上的领导都说是，我都不知道该怎么办！对于人才市场调动这个问题，我看过我的档案，有这个《工资关系表》，介绍信我没注意，介绍信是一个独立的还是《行政工资关系介绍信》这么一张纸了？干部履历表、派遣证及学历档案都有。看完你的回复，我想起一个问题，我进的这个单位调进来的是给记“工龄”的，有很多问题我还是不明了....... 回答工资表只是对你档案里工资的一个记载，不能代替《工资关系介绍信》，信是用来调转工作时的一个调动手续。如果领导说你是在编的话，你可以向领导要求和原来入职的员工一样享受该有的侍遇，例如：公积金等，因为如果在编的，国家有规定，是应该上全部保险和公积金的。提问者评价谢谢!评论|
|采纳率80%擅长：按默认排序| 其他2条回答 2013-10-11 17:46|七级可以啊，因为你已经做了人事代理了，就不能走毕业生分配了，必须走商调啊，这样单位才能把你的人事关系转过来。除了商调没别的途径，至于是否待遇相同，要看你和单位的合同规定了，和怎么调动没关系。但原则上说是没区别的。评论| 2013-10-15 22:19|二级商调指的针对于你档案的干部身份，就是你现在的单位能够帮你保留干部身份，所以把你的档案以干部档案的形式调过去。人才市场不属于你的一个单位，只是你的档案挂靠的一个地方而已评论| 其他类似问题 2013-06-052012-05-132011-04-262011-05-112 2008-06-052 相关知识
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千问 · 2013-10-17 02:24:25

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