辞职不提前一个月申请单位可以扣工资吗？

显示全部楼层 · 2017-9-2 23:49:26

我现在在一家单位上班，没有签劳动合同，已经上班半年了，我现在辞职，单位要求提前一个月写申请，但是我今天申请离职，明天就不想来了。单位说如果没有提前申请，这个月工资就没了，这样合法吗？

千问 · 2017-9-2 23:49:26

根据《劳动合同法》第三十七条　劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。第五十条　工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。辞职不提前一个月申请单位不可以扣工资。纵横法律网贵铸律师...

千问 · 2017-9-2 23:49:26

不合法，你可以申请急辞工，但是要扣点钱咯，这样划算些；你这样的辞职法，人家公司就抓你的辫子了，这种事要想不被扣，关键是看你的上级愿不愿意帮你签字，签好了就不用扣咯，关系啊，关系啊！！！...

千问 · 2017-9-2 23:49:26

你可以到劳动局申请劳动仲裁，半年以上必须签约劳动合同，公司违反劳动规定可上法院提起上述。...

千问 · 2017-9-2 23:49:26

没有签劳动合同随时可以走，不需要提前一个月打申请另外你已经半年没有签合同，那么你可以向公司索取你半个月的经济补偿金.....

千问 · 2017-9-2 23:49:26

你告诉他没签合同要支付双倍工资…注意保留证据...