认定工伤了，但单位不承认也不赔付

显示全部楼层 · 2009-4-8 15:18:13

我爸爸是天津蓝川木业有限公司员工，2009年1月29日在下班回家路上与机动车发生交通事故。对方肇事逃逸。我爸爸送往医院后诊断为急性脑出血，脑震荡并且身上多处骨折。后来劳动局已经认定为工伤了，并给单位发了一份停工留薪的通知。但是一直到现在，单位也没有给我们报销医药费（单位没有给上工伤保险），更不用说其他的。我想知道，我该怎么办，总不能等着吧，我想仲裁或者起诉。但是我不知道蓝川木业的法人是谁啊？后来还听说蓝川木业之前已经被天津赛克木业有限公司收购了。该怎么办呢，着急啊，都快三个月了。我们这些外地打工的利益一点儿都得不到维护。单位从出事到现在已经两个多月没有给我爸爸发工资了。我问劳动局了，劳动局说让我们家属跟单位协商。可到现在为止，单位总是托我们，管行政的经理说老板还没有批复呢等等推托之词。我们该怎么办呢？

千问 · 2009-4-8 15:18:13

起诉你爸所在单位，要求工伤赔偿。不管是被收购了也好，还是没被收购也好，它应该都有应诉的能力。至于承担责任的话，这样的责任它完全可以承担下来，不管它是独立的公司还是子公司。你也可以首先寻求当地法律援助律师请求帮助。...

千问 · 2009-4-8 15:18:13

到劳动部门仲裁去。如果对仲裁结果不服可以起诉到法院。...

千问 · 2009-4-8 15:18:13

找律师有很多措施可以维权的只是你不够专业想不到罢了所以你就感到无奈了别怕找律师付钱多现在很多小律师不用付很多钱的...

千问 · 2009-4-8 15:18:13

具体问题可以到劳动部门进行仲裁。...

千问 · 2009-4-8 15:18:13

到当地劳动仲裁申诉。...