事业单位的管理岗位怎么晋级?比如七级职员如何晋升到六级职员

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查看11 | 回复5 | 2020-1-19 13:26:44 | 显示全部楼层 |阅读模式
工作到一定年限,经过考核合格可晋升。现聘管理岗位八级职员满6年以上,且聘期内须有一个年度考核为优秀,可晋升非领导职责七级职员;新招聘的硕士研究生、博士研究生聘用在管理岗位上满1年后,考核合格,可不受职数限制分别晋升非领导职责八级职员、七级职员; 现聘管理岗位七级职员满13年,工龄满25年且聘期内须有三个年度考核为优秀,可晋升非领导职责六级职员; 现聘管理岗位六级职员满13年,工龄满30年且聘期内须有三个年度考核为优秀,可晋升非领导职责五级职员。乡镇所属事业单位晋升非领导职责七级、八级职员的任职年限,以在乡...
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千问 | 2020-1-19 13:26:44 | 显示全部楼层
按照《事业单位管理岗位职员等级晋升制度》,事业单位管理岗分为十级,刚参加工作分配到管理岗位的职员,一般核定为十级管理职员,相当于公务员序列里的办事员;实习期满后晋升为九级职员,相当于科员。从九级职员晋升到八级职员,就需要硬性条件限制了:四级以下职员晋升,必须在下一级职员岗位上任期满三年以上才符合晋升条件。也就是说,八级职员晋升,必须是九级职员工作满三年以后,...
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千问 | 2020-1-19 13:26:44 | 显示全部楼层
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千问 | 2020-1-19 13:26:44 | 显示全部楼层
一般机关、事业单位工资制度和晋升等,各地都会按照国家人事部、财政部、国家计委《关于印发机关、事业单位工作人员正常晋升工资档次办法的通知》,来制定当地的工作晋升等标准和规定,建议咨询当地的组织部门。1、五级职员:是指事业单位正处级别,根据试行办法及其实施意见,事业单位管理岗位分为10个等级,即一至十级职员岗位。事业单位现行的部级正职、部级副职、厅级正职、厅...
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千问 | 2020-1-19 13:26:44 | 显示全部楼层
这个省里单位的这个岗位晋晋升,也就是说现在呢,尤其是高级职称,它是有这个名额限制的,不是每一个人都可以申请高身为高级职称的。...
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