社保缴纳

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查看11 | 回复3 | 2009-5-7 05:24:07 | 显示全部楼层 |阅读模式
我是事业单位合同工。单位只给办了社保,且缴纳比例颠倒:单位缴纳8%,个人缴纳20%。请问是否合法?

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千问 | 2009-5-7 05:24:07 | 显示全部楼层
我是事业单位合同工。单位只给办了社保,且缴纳比例颠倒:单位缴纳8%,个人缴纳20%。请问是否合法?这样交纳比例,肯定不合法的.看得出用人单位极不负责任. 你可以使用法律来保护自己,根据《劳动法》的相关规定,用人单位必须跟员工签订劳动合同并购买保险,因此购买社保是必须的,属于强制保险,因此你可以跟用工单位协商解决,无果的情况下,申请劳动仲裁或向当地劳动保障部门反映并投诉,是可以得到有效解决的。 其证据就是证明跟单位有劳动关系,比如工资条,工牌等。 一般只能补交社保,却不能以返现金的形式....
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千问 | 2009-5-7 05:24:07 | 显示全部楼层
肯定不合法。你可以登录当地社保网,进行查询,看看到底交了多少钱。...
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