讨要工资困难

显示全部楼层 · 2021-1-10 08:07:50

对于讨要工资引发的劳动争议，可以通过当地劳动仲裁索取、当地劳动行政执法部门投诉，要求企业归还所欠工资。根据《工资支付暂行条例》第十九条劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的，当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。根据《劳动仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：（一）因确认劳动关系发生的争议；（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；（三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；（四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；（五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；（六）法律、...

千问 · 2021-1-10 08:07:50

首先你要能证明你确实在你们公司干活，如果辞职了也要能证明你在这公司干过活，比如胸卡，工作服这些。然后就去你们当地县区一级的劳动监察大队投诉，你这属于公司拖欠工资，也可以申请辞职后再进行劳动争议仲裁。但还是必须要有你在这公司干过活的证据。...

千问 · 2021-1-10 08:07:50

如果你没有签订委托书给你同事，可以找公司要。劳动法规定：工资应该以货币的形式按月发到劳动者手中。注意：是货币的形式
按月发到劳动者手中...

千问 · 2021-1-10 08:07:50

自己可以打电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。
可依据劳动合同法第三十条的规定，用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
最有效的是直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁，通过劳动...

千问 · 2021-1-10 08:07:50

找法院...