关于派遣的两个问题

显示全部楼层 · 2009-6-7 17:14:59

劳务派遣，又称劳动派遣、劳动力租赁，是指由派遣机构与]派遣劳工订立劳动合同，由派遣劳工向要派企业给付劳务，劳动合同关系存在于派遣机构与派遣劳工之间，但劳动力给付的事实则发生于派遣劳工与要派企业之间。劳动派遣的最显著特征就是劳动力的雇用和使用分离。劳动派遣机构已经不同于职业介绍机构，它成为与劳动者签订劳动合同的一方当事人。
国家已经没有“临时工”这一说了，而且，所谓临时工现在就是合同工，临时工的概念虽然存在于人们的观念中，但法律意义上并无临时工、正式工之区分，而只有劳动合同期限长短之别。
至于转正就是用工单位的意向了。跟劳务派遣公司的合同不少于2年。劳动合同法对劳务派遣有下面这些规定：第二节劳务派遣第五...

千问 · 2009-6-7 17:14:59

就是和劳动单位一样享受绩效等类似工龄工资的待遇怎么不能实现啊~很正常啊~~...