工伤难题,无劳动合同、无工作证、无工资条的民工工伤应怎么处理?

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查看11 | 回复4 | 2011-9-26 20:34:11 | 显示全部楼层 |阅读模式
如果老板是登记的单位包括个体,你舅的问题就好解决。首先取得两个以上工友的证明,证明说明你舅说明时间到单位工作的、什么时间在说明地点发生事故的就可以申请工伤认定。 市级以上劳动保障部门有专门的工伤科室,到哪领取固定的表格,按要求填好,交上去即可,她们会在一周内答复你是否受理。如果受理基本有望,不受理,可以申请复议。你舅必须经认定为工伤后,才能进行下一步的伤情等级鉴定,然后根据登记计算应得的补偿。...
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千问 | 2011-9-26 20:34:11 | 显示全部楼层
你们这不是工伤,而是雇员损害人身赔偿问题,所有责任都是雇主承担,也就是朱老板。直接去法院起诉。准备好朱的身份证信息,医药费发票等。还是请个律师吧!...
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千问 | 2011-9-26 20:34:11 | 显示全部楼层
兄弟,去当地劳动部门申请劳动仲裁是免费的,没有劳动合同就是非法雇工,这个肯定是要赔偿的...
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千问 | 2011-9-26 20:34:11 | 显示全部楼层
找当地的法律援助中心,有免费的律师服务!...
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