一些关于法律的问题，急！！！

显示全部楼层 · 2011-9-29 20:17:51

首先需要说明的是，童工违法。我国《劳动法》第十五条规定禁止用人单位招收未满16周岁的未成年人。对招用童工，我国《劳动法》第94条规定：“用人单位非法招用未满16周岁的未成年人的，由劳动行政部门责令改正，处以罚款；情节严重的，由工商行政部门吊销营业执照。”。在使用童工方面，《禁止使用童工规定》第十条规定“对使用童工的单位或个人，劳动行政部门应当责令其立即将童工送回原居住地，童工被送回原居住地所需费用，全部由使用童工的单位或个人承担。”。第十一条规定“违反规定使用童工的单位或个人，对被送回原居住地之前患病或者伤残的童工应当负责治疗，并承担治疗期间的全部治疗和生活费用。所以你目前不能得到任何工作机会。...

千问 · 2011-9-29 20:17:51

不能
劳动法第十五条禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。
不是18
现在只是16...