学生会纳新内容有哪些

显示全部楼层 · 2020-4-8 22:45:55

第一，出一块海报，把学生会各职能部门的详细介绍阐述一遍，以及进入该部门应具备的要求公告出来，提高同学们的积极性，让他们把申请书交到各辅导员手里，让各辅导员也能够明白本班级是哪些人有这个意向。第二，一周后到各辅导员收取申请书，先对申请书进行一个测评。标准主要从：字迹是否工整、内容是否充实、对自己所申请的部门的一些简单介绍，等方面进行综合测评。第三，准备初赛。主要流程为：自我介绍、评委提问。主要从语言表达能力、临场应变能力、自我态度问题，等方面进行评定。在初赛的时候也可以去发掘一些人才，比如说某些人他不怎么适合你这个部门，但是他的能力也许更加适合其他的部门。可以向其他的部门推荐。第四、准备复赛和决赛。流程如上。在决赛的时候可以多选出一些人，给他们一个机会。...

千问 · 2020-4-8 22:45:55

一、纳新工作是参照招考的标准，具体工作分为四个步骤：第一：由学院团委指导，学生会主席团根据以往经验制定纳新方案，交由部长例会讨论得出，可谓是集思广益。第二：宣传部分别进行版块宣传，向新同学介绍学生会的各个部门，使得新生对各部门有了一个总体直观的印象。第三：同学们交申请书，根据申请参加统一组织的各部门面试。第四：根据面试成绩，录取信息由宣传部...

千问 · 2020-4-8 22:45:55

我们这里是面试，分初试、复试。先自我介绍，真情实感的说说自己想进的原因啊，优势呀，或者是自己想得到什么，能为学生会带来什么。。。然后就是我们会提问一些相关的问题，在综合考察了解一下。我总觉得踏实，认真，努力的小孩是学生会需要的。...

千问 · 2020-4-8 22:45:55

面试，笔试，演讲...