单位违法解除劳动合同我该怎么办？

显示全部楼层 · 2011-10-13 07:36:08

首先明确劳动合同的主体，你是与谁签订的劳动合同。只有主体的法人代表或者其代理人才能解除你的劳动合同，如果你是与学校签订的合同，下属部门无权解除。第二，解除劳动合同不能张口就来，要有单位的规章制度，制度规定什么情况可以解除劳动合同，才能解除。第三，违纪事实是否存在，你有没有证据证明自己没有违纪。如果是因为你违纪解除劳动合同，单位可以不予补偿。如果单位违法解除你的劳动合同，应该给你相当于8+1个月工资的经济补偿金二倍的赔偿金。...

千问 · 2011-10-13 07:36:08

单位违法解除劳动合同，劳动者可以要求继续履行劳动合同，或可以要求单位支付赔偿金。如有争议，劳动者可向劳动仲裁委申请仲裁，依法维权。法律依据：《劳动合同法》第四十八条　用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当...

千问 · 2011-10-13 07:36:08

去劳动仲裁委员会仲裁。哪里的？...

千问 · 2011-10-13 07:36:08

去劳动局啊?...