如果月工资是1万,公司只给你按照2500的基数缴纳住房公积金和保险的话,算不算违反劳动合同法?

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查看11 | 回复3 | 2011-10-21 14:47:41 | 显示全部楼层 |阅读模式
应该来说没有违法,劳动法只规定要缴纳五险,住房公积金是各地方有政策规定的,都不一定。浙江应该是要缴纳的,至于基数,现在除了政府机关事业单位能往实际工资靠拢,普通企业一个月给你交个四五百就差不多了。...
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千问 | 2011-10-21 14:47:41 | 显示全部楼层
劳动法没有明确规定 且公积金不是强制必须缴纳的 所以这个也要看企业愿意给你缴纳多少了 所以不算违法...
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千问 | 2011-10-21 14:47:41 | 显示全部楼层
没有违法。中国特色。...
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