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我未与公司签订劳动合同，走的时候公司扣了我的钱，我该如何维护自己的利益！

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查看11 | 回复2 | 2009-7-21 14:08:29 | 显示全部楼层 |阅读模式
应得的要全部给你如果是因为事情没做完扣了你的提成那也是应该的阿想想如果都这样结个单子就走了过段时间来拿提成那么后续工作谁做啊 做后续工作的 问谁要提成呢
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千问 | 2009-7-21 14:08:29 | 显示全部楼层
呵呵，你不要担心，一看你们公司就属于规章制度不健全。就算你们没有一纸劳动合同，没关系。但是你们有 实际劳务关系！既然有了劳务关系，就该赋予你的工钱。你公司该扣除你的钱，扣了，没错，但是乱扣，你就可以去找劳动局，因为他们克扣你的合法所得！
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千问 | 2009-7-21 14:08:29 | 显示全部楼层
投诉就行吧，告的话，你得有准备
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