100分求大学整套人力资源管理专业的完整教学书目！！！

显示全部楼层 · 2009-7-28 16:08:44

人力资源管理专业书目书籍类： 1、[美]劳伦斯·S·克雷曼著孙非等译《人力资源管理：获取竞争优势的工具（原书第2版）》机械工业出版社 2、[美]加里·德斯勒著《人力资源管理》（第六版）中国人民大学出版社 3、[美]雷蒙德·A·诺伊、约翰.霍伦拜克、拜雷·格哈特、帕特雷克·莱特著刘昕译《人力资源管理：赢得竞争优势》（第三版）中国人民大学出版社 4、[美]迈克尔·T·麦特森、约翰·.M·伊万舍维奇编，李国洁、王毅、李国隆译管理与组织行为经典文选》（第7版） 5、文跃然《薪酬管理原理》复旦大学出版社 6、劳埃德．拜厄斯莱斯利．鲁著李业昆等译注《人力资源管理（双语教学版）》 ...

千问 · 2009-7-28 16:08:44

以下为主要课程。但本人认为，以下各科真正有实际意义的，仅有管理心理学、人力资源管理学、企业管理学、劳动法等几项。如你要学习，应着重学修管理心理学，人力资源管理。企业管理，三大科，其中又要补加，对人实战心理学！非常有实际意义！~马克思主义哲学原理邓小平理论概论法律基础与思想道德修养政治经济学计算机应用...

千问 · 2009-7-28 16:08:44

我是学人资资源管理专业的，这是我大学时候所学的课程。书目的话，不记得了。各个学校定的教材都是不一样的。有很多教材都是市场上很难买到的，有部分教材都是本学校出版的。你自己找找先看看好了。
公共基础课：马克思主义哲学原理毛泽东思想概论
大学生思想道德修养大学英语体育计算机基础
法律基础...

千问 · 2009-7-28 16:08:44

公共课：毛概，邓论，马经，马哲，英语，数学（微积分，线性代数，概率论与数理统计），军事理论，选修课：管理心理学，人才测评，职业生涯规划，行政管理学，国际组织行为，礼仪学，各国人力资源比较，必修课：人力资源管理，组织行为学，薪酬管理，绩效管理，管理学，经济法概论，公文写作，基础会计学，社会学概论，其他我也不记得了，我们学校就差不多...

千问 · 2009-7-28 16:08:44

这个每个学校都不一样。跟醉卧长安城的回答差不多。可能高数不用，微积分就够了。还有组织行为学，这门很重要。...