人力资源管理的发展前景怎样呢,急啊

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查看11 | 回复2 | 2011-10-24 18:21:53 | 显示全部楼层 |阅读模式
在人才竞争趋于全球化的今天,人力资源开发与管理的工作显得格外重要,做好人的工作已经成为赢得整个世界的前提,而对人力资源管理者的能力开发,则成为一项关乎发展整个国家伯乐人才的重要工程。人力资源管理者主要负责着企业的人力资源规划,员工招聘选拔,绩效考核,薪酬福利,培训开发,劳动关系协调等工作。判断其是否合格的标准是:懂得人力资源的专业知识,能够完成人力资源的实际管理工作,还能不断开发人力资源并且创造价值。...
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千问 | 2011-10-24 18:21:53 | 显示全部楼层
你是男的还是女的。在职场上,相对来说男性发展比女性来得好。人力资源其实要做不难,但是要做好却有点难。这个职业和财务、营销有所不同,它需要时间与经验的积累,做得好,当个人力资源部总监也不错。如果你是急于求成的人,还是别做这块了。...
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