浅谈如何调动教职工的积极性

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查看11 | 回复1 | 2012-11-22 12:42:49 | 显示全部楼层 |阅读模式
心理学家研究证明,人的积极性来源于人的需要,而需要是人活动的基本动力,作为管理者首先要做到关心了解教职工的需要。因为,现代管理强调人是管理的核心,个人的积极性、主动性和创造性如何,直接影响个人在活动中的行为效率,而个人行为效率又直接影响团体、组织及整个活动的效率与效益。因此,在幼儿园管理实践中,调动教职员工的积极性,是幼儿园有效管理的关键和核心。我是2006年暑假后,担任我园园长的,当时由于合乡并镇遗留下的一些问题,致使幼儿园管理混乱,教师拉帮结派、互不团结、对上级布置的任务无济于事、没有工作热情,没有凝聚力,更谈不上积极性了。面对重重困难,我没有后退半步,而是鼓足勇气,向一个个困难发起一次次的冲锋。其次,结合本园的实际,制定了幼儿园各种规章制度...
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