求问工商企业管理学和人力资源管理学有什么区别

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查看11 | 回复4 | 2012-12-3 22:04:10 | 显示全部楼层 |阅读模式
企业管理中包括人力资源的一些方面。企业管理其中的科目有:管理学,经济学,人力资源,组织学,等等人力资源管理学重点讲人力资源方面:选人,育人,用人,留人,裁人...
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千问 | 2012-12-3 22:04:10 | 显示全部楼层
工商企业管理学和人力资源管理同属工商管理类分支,前者包含的面更广。工商企业管理学涵盖:企业战略管理、物流管理、财务管理、生产运作管理、人力资源管理、市场营销等,面较广;而人力资源管理学讲的更细,如人力资源六大模块(人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、薪酬管理、绩效考核、劳动关系)、工作分析等等,每一个方面都可以再细分。前者重整体而后者重细节。学习的时候结合...
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千问 | 2012-12-3 22:04:10 | 显示全部楼层
工商企业管理学和人力资源管理同属工商管理类分支,前者包含的面更广。工商企业管理学涵盖:企业战略管理、物流管理、财务管理、生产运作管理、人力资源管理、市场营销等,面较广;而人力资源管理学讲的更细,如人力资源六大模块(人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、薪酬管理、绩效考核、劳动关系)、工作分析等等,每一个方面都可以再细分。前者重整体而后者重细节。学习的时候结合...
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千问 | 2012-12-3 22:04:10 | 显示全部楼层
他们的名字不一样...
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