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第一问答网»论坛 › 中问网 › 问答 › 合同期内患病.公司可以强行解除合同吗

合同期内患病.公司可以强行解除合同吗

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查看11 | 回复2 | 2011-11-20 10:25:03 | 显示全部楼层 |阅读模式
合同期内患病公司可以解除合同。
依据《劳动合同法》第四十条规定：有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同： （一）劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的；...
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千问 | 2011-11-20 10:25:03 | 显示全部楼层
检举 | 2011-11-20 10:25 戚家人 | 十四级
此人的回答是不准确的。 合同期内患病，公司不能随意解除劳动合同的。 你在公司已经工作四年，按照《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》的第三条规定，你有三个月的医疗期。在此医疗期届满之后，如果你不能从事原工作，并且也不能从事公司根据个人情况而为你安排的其他工作，公司才可以...
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