我在一家公司干了20多天、是因为矿工辞职的、算起来第三天去辞职的、工资一分也没有

显示全部楼层 · 2011-11-22 11:34:04

公司支付你劳动报酬的义务是无条件的，只要你为公司提供了一天的劳务，公司就应该依法支付你一天的工资，你签字的事情不能影响你依法获得20多天工资的权利。你可以到劳动局投诉要求公司依法支付工资，其不支付的，劳动局会依法对其进行处罚。法律没有规定你旷工单位可以扣留你工资的权利。...

千问 · 2011-11-22 11:34:04

一般是扣除三天的基本工资！...

千问 · 2011-11-22 11:34:04

既然签订劳动合同了，而且也工作了三天，就应该是要付你报酬的，但是你是因旷工辞职的话，那就看你具体矿了几天以及公司的具体固定是怎么扣工资的，你上了3天班的话，按一般企业的规定是要扣3天工资的，所以估计你就没有申诉的理由了，仅供参考...

千问 · 2011-11-22 11:34:04

申请劳动仲裁...

千问 · 2011-11-22 11:34:04

公司可以规定内部处罚的，而且你干了20多天属于试用期，随时可以要你走人，你属于旷工再扣点工资，再罚点，哪还有啊？！所以算了吧别要了，尽浪费你的时间和金钱！...