领导职能在企业管理中的作用

显示全部楼层 · 2018-5-27 19:46:09

管理：通常是整合各种资源借助各种手段来达到既定的目标，管理注重做事，把事情做的既有效果又有效率; 领导：通常关注意义和价值，关注所要达到的目标是否正确，是否值得。领导关注做人、关注人的尊严、人的价值、人的潜能、人的激励和发展。什么是领导？经理人员可以通过任命的方式产生，但经理人员的领导地位必须自己在工作中树立1.领导不是组织中的某一个职位，而是一种积极的、有影响的力量。2.领导地位的获得不是基于某个职位或身份，而是基于领导者的威信和声望。3.领导地位可能来自于个人的热情、权威、可信、知识、技能或者超凡的魅力——简而言之，它来自于领导者对其下属所产生的影响力。领导职能在管理中的作用：1.指挥：使员工的行动朝向管理者设...

千问 · 2018-5-27 19:46:09

领导职能在企业管理中的作用是决策、选人用人、指挥协调、动员激励等。...

千问 · 2018-5-27 19:46:09

策划、选人，指导、培训、检查、审核等工作...