有关试用期劳动合同问题求助，关系到一个小生命，急急急！！！

显示全部楼层 · 2011-11-26 17:21:57

依照劳动合同法律规定，劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。你要清楚是通知，而不是要他批准。如果你等他批准的话那你就得听凭单位的安排。你单位要是克扣拖欠工资的话，你可以到当地的劳动行政部门检举，也可以通过法律途径，到当地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，劳动仲裁是免费的。...

千问 · 2011-11-26 17:21:57

矿工啊，小宝宝要紧，运用法律武器解决，找劳动事务所、劳动局，看看劳动法吧，你就知道你有那些权利、、、...

千问 · 2011-11-26 17:21:57

赞同shddzhqhshdjd 的观点...

千问 · 2011-11-26 17:21:57

可以辞职的...