被判刑的员工，在缓刑期间还可以在公司上班吗？

显示全部楼层 · 2018-4-24 14:50:08

被判刑的员工在缓刑期间，如果没有被原公司因此解除劳动关系的，仍可以到公司上班。被判处缓刑的罪犯，没有被剥夺劳动的权利，可以正常参加工作。同时，根据《劳动合同法》第三十九条第六项的规定，如果职工被判刑的，原工作单位可据此依法解除劳动关系。所以，如果职工没有被原单位解除劳动关系的，可以到原公司上班；如果被解除劳动关系的，也可以到其它单位去上班。《劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反用人单位的规章制度的；（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动...

千问 · 2018-4-24 14:50:08

被判缓刑的人同样可以正常上班，如果没有剥夺政治权利，还可以保留公职，同工同酬。...

千问 · 2018-4-24 14:50:08

如果单位允许当然可以。如果该员工付出了正常的劳动，应当与其他职工同工同酬，但单位规章制度中另有规定的，应当从其规定。...