(3/5)就有一个工资明细，所以我想问我这个明细应该打哪个月到哪个月的，还是全部的，劳动法上说不满两...

显示全部楼层 · 2012-4-12 16:26:24

你可以打印最近一年的。...

千问 · 2012-4-12 16:26:24

1、劳动法明确规定：1个月之内需要签订劳动合同，否则从第2个月开始到满1年的时间（也就是11个月），公司需要支付你双倍工资，第2年就无法要求双倍工资了，因为劳动法规定第2年开始就已经算与企业签订无固定期限劳动合同了。2、至于工资明细，肯定是需要你在这个公司上班的全部工资明细记录，你上了几个月就打印几个月的明细，越详细越有利。3、你可以去社保处打印你保...

千问 · 2012-4-12 16:26:24

至于双倍工资的赔偿的计算基数，每个地方的具体操作好像有区别的，请问你在什么地方申请劳动仲裁的？...