对于一个刚成立的公司分部,人事行政的具体工作方向和内容都有什么?

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查看11 | 回复2 | 2012-4-13 18:01:38 | 显示全部楼层 |阅读模式
从实务的角度说,首先应该是把总部的整套行政人事管理制度搬过来(这显然也是总部的要求)。作为HRM,你还需要与分部老总做深入的沟通,帮助老总(包括带过来的几个骨干)尽快把分公司的人事和管理架子搭起来,等分公司业务走上正轨以后,在根据分公司特点,逐步修改和完善行政人事管理制度。...
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千问 | 2012-4-13 18:01:38 | 显示全部楼层
摸刀会砍人 提笔会做诗...
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