关于会计工资计提

显示全部楼层 · 2012-12-19 17:05:04

10月做9月的账，发放9月的工资，可以先做发放9月工资那笔帐，先做发放，再计提（转入费用），不会产生计提和发放工资的差异。计提的工资与下次实际发放工资有差入如何处理--------多计提了就冲减多计提的，少计提了就补计提即可。...

千问 · 2012-12-19 17:05:04

我们公司是当月计提当月的，发放上一月的。可记入费用类科目或成本类科目，...

千问 · 2012-12-19 17:05:04

你做几月份的帐就是几月份的工资呀，还用问？不明白你的差额是什么概念？应付职工薪酬-应付工资科目有余额就是没发或者应扣的费用。你最好说明白点，还有就是你的明细科目状况...