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我的性格比较温和，老板说这样不行，对下属的掌控能力不够，管不了下属，Why？这么说，居然降我的级了

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1 | 2012-4-15 16:38:23 | 显示全部楼层 |阅读模式

做好管理，不能让下属怕你，而是要让他们敬重你、信服你。要做到这样，个人认为：1、要熟悉掌握工作制度和工作流程，提升自己的业务水平和工作能力。2、要人性化，但不要人情化。3、要相信下属，但不要依赖下属。4、要指导下属，但不要指斥下属。5、要强势，但不是强硬。以上5点，均是个人体会，仅供参考，欢迎交流。其实我觉得性格温和的人，更好做好管理，当然，要分清对象，结合不同人不同性格进行“技巧性”管理。相信你能行的！...

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