我刚离职不过上年的年终奖我可以得到吗

显示全部楼层 · 2012-4-23 11:26:07

律师答复如下：1、如果关于年终奖是有合同或者公司的规章制度明确约定或者规定属于你的工资报酬一部分的话，那么即使你离职了，公司也应当依法支付你的年终奖给你，否则就视为公司拖欠工资，你可以向当地的劳动局投诉处理。2、如果对于年终奖你们的合同没有约定，公司的规章制度也没有明确规定，或者公司规章没有把年终奖规定为你们工资的一部分，而是作为公司的一种福利，并且有规定离职的不予以发放，那么你就很难主张这部分的年终奖。有需要可以再给我们留言，希望可以帮的到你！谢谢...

千问 · 2012-4-23 11:26:07

这要看公司的年终奖是否有制度规定，是否有考核方案，如果你符合制度规定并且考核合格，就应该拿到。反之亦然...

千问 · 2012-4-23 11:26:07

这个估计是法律没法帮你的。年终奖是公司的内部规定，不属于劳动法所保护的正常劳动报酬，只能根据公司内部的管理规章规定进行发放或要求。你这种情况，如果公司有明确规定的话，你是没有办法要求上半年的年终奖了。但是，我建议你可以去找公司协商。如果关系处的不错，给你也就给你了，毕竟这不是个人的钱，应该没有人会为公家的钱给你犯别扭。但如果是个体公司的话，估...