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第一问答网»论坛 › 中问网 › 问答 › 这样的规定合法吗？

这样的规定合法吗？

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查看11 | 回复2 | 2013-1-4 14:54:28 | 显示全部楼层 |阅读模式
我认为，你们公司规定的试岗5天没有工资是违法劳动法规的行为，你们可以依法维护自己的合法权益。你在来信中提到的所谓的“试岗”5天，应该理解为劳动法规中的“约定试用期”5天。《劳动合同法》第十九条第四款规定：“试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。”...
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千问 | 2013-1-4 14:54:28 | 显示全部楼层
不合法，试用期应该也有工资的...
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