我于07年9月27日在某私营企业入职从事保安工作至今.期间鉴了四次合同、最后一次是今年8月31日到12月31...

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查看11 | 回复2 | 2012-12-28 14:39:43 | 显示全部楼层 |阅读模式
拿到你的工资条及考勤才可要求补发加班工资。劳动合同佐证工资制度更改,涉及个人工资,企业不得更改合同约定你签订4次合同,可要求签订无固定期限劳动合同,企业与你终止劳动关系,可要求补偿金...
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千问 | 2012-12-28 14:39:43 | 显示全部楼层
加班费应该能赔偿,不过也要看合同上写的是什么工时制,如果不是标准工时而是综合工时就很难弄清楚...
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