宁波市10级伤残赔偿 工伤 工资3000一个月

[复制链接]
查看11 | 回复4 | 2012-4-27 15:43:54 | 显示全部楼层 |阅读模式
1、医疗待遇:报销医疗费,住院伙食补助由工伤保险基金按当地的标准支付,需要护理,单位没出人护理的,单位需按当地标准支付护理费。2、停工留薪期待遇:治疗工伤需要确定停工留薪期,在停工留薪期内原工资福利待遇不变,由单位按月支付。
计算:3000X停工留薪期月数=3、由工伤保险基金支付一次性伤残补助金:标准为7个月的本人工资,本人工资为伤前12个月的平均月缴费工资。
计算:3000X7=21000元4、如果解除劳动关系,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由单位支付一次性伤残就业补助金,按照浙江省的标准,各为2个月的上年度全省在岗职工月平均工资,2011年浙江省全社会单位在岗职工年平均工资为35731元,月平均...
回复

使用道具 举报

千问 | 2012-4-27 15:43:54 | 显示全部楼层
根据《浙江省工伤保险条例实施细则》(五)五级、六级工伤职工,经本人提出,可以与用人单位解除或者终止劳动关系,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金,五级支付30个月,六级支付25个月。伤残就业补助金,五级支付30个月,六级支付25个月。七级至十级工伤职工,劳动合同期满终止或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次...
回复

使用道具 举报

千问 | 2012-4-27 15:43:54 | 显示全部楼层
宁波市工伤10级伤残赔偿:一次性伤残补助金7个月本人工资(“本人工资”指工伤发生前12个月的平均工伤保险缴费工资,有些单位为了少缴保险费往往少报‘工资’。你到单位或劳动局查询一下就知道了)。如果劳动合同终止,你可以获得一次性医疗补助金2个月的工资,一次性就业补助金2个月的工资。(“工资”指上年度宁波市职工平均工资,大约3000多吧,可以打12333查询)...
回复

使用道具 举报

千问 | 2012-4-27 15:43:54 | 显示全部楼层
你的工伤赔偿这一块在7万左右。...
回复

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 立即注册

本版积分规则

主题

0

回帖

4882万

积分

论坛元老

Rank: 8Rank: 8

积分
48824836
热门排行