我没有辞工，工资还能要回来吗，还没有签合同！

显示全部楼层 · 2011-12-18 20:57:32

您搜集在公司工作的证据到人力资源和社会保障局投诉中华人民共和国劳动合同法第八十五条　用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；...

千问 · 2011-12-18 20:57:32

无论是否辞职,工资须按时足额支付；要求单位支付遭拒时，可向劳动监察大队举报，万一被辞退或辞职，你仍可向劳动仲裁委员要求仲裁：一支付拖欠的工资，二支付未订合同至今的双倍工资（做多11个月）三办理社会保险！...

千问 · 2011-12-18 20:57:32

根据劳动合同法，用人单位支付应按时依法支付给你工资，与辞职没有关系。只要你能证明在用人单位上班就可以，比如考勤卡，录用证明等。如果超一个月没有签订劳动合同，用人单位应从第二个月开始支付双倍工资。...

千问 · 2011-12-18 20:57:32

你先跟公司协调，看他们什么态度，他们不给还是拖欠，只要你可以物证证明你是他的员工，就可以尝试下向劳保局反应，让劳保局出面责成，还有你可以查下这方面的法律。...

千问 · 2011-12-18 20:57:32

能除非公司破产
望采纳谢谢...