关于跟公司解除劳动后赔偿金的问题.

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查看11 | 回复1 | 2013-1-5 22:00:29 | 显示全部楼层 |阅读模式
违法 协商不成 到劳动局 申请仲裁但耗时费力您可以试试。免费的,参考 中华人民共和国劳动争议仲裁调解法。中华人民共和国劳动合同法实施条例第二十七条 劳动合同法第四十七条规定的经济补偿的月工资按照劳动者应得工资计算,包括计时工资或者计件工资以及奖金、津贴和补贴等货币性收入。劳动者在劳动合同解除或者终止前12个月的平均工资低于当地最低工资标准的,按照当地最低工资标准计算。劳动者工作不满12个月的,按照实际工作的月数计算平均工资。...
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