求答案：管理心理学中责任分摊是什么？

显示全部楼层 · 2013-1-9 15:29:26

心理学中的责任分摊即责任分散，指对某一件事来说，如果是单个个体被要求单独完成任务，责任感就会很强，会作出积极的反应。但如果是要求一个群体共同完成任务，群体中的每个个体的责任感就会很弱，面对困难或遇到责任往往会退缩。这说明在团队管理中建立成员的责任感是较困难又是很重要。...

千问 · 2013-1-9 15:29:26

责任分散效应也称为旁观者效应，是指对某一件事来说，如果是单个个体被要求单独完成任务，那么他的责任感就会增强，会做出积极的反应。但如果是要求一个群体共同来完成任务，群体中的每个个体的责任感就会减弱，面对困难或遇到责任就会退缩。因为前者必须独立承担责任，而后者能够期望别人承担责任。责任分散的实质就是人多不负责，责任不落实。对于责任分散效应形成的原因，心理学家...

千问 · 2013-1-9 15:29:26

答：责任分摊可分为两种，一是共同侵权的责任分摊，二是重复保险的责任分摊。分别在《民事诉讼法》和《保险法》中有规定。一、共同侵权的责任分摊1.部分因果关系的责任分摊在A中，数加害人之间没有意思联络，只是损害偶然结合在一起，且损害是可分的，因为任何人不具有为他人行为负责的理由，加害人应该对损害承担按份责任。2.补充因果关系的责任分摊在B中...