老总让我给公司员工设计员工福利保障,有专业人士给点意见吗

显示全部楼层 · 2013-1-19 14:50:44

这个要看老总想出多少钱了？给员工买保险的目的是想留住哪些员工了？设计这个比较复杂，我见过一个比较好的保障计划的方案，你搜【员工福利保障计划分析报告】就能找到了，你可以参考一下...

千问 · 2013-1-19 14:50:44

首先得看公司预算，然后是领导的意向，明确方向后，才好具体问题具体分析，一般过年了，如果预算一般，米面油套餐较好，预算要高一些，生态食品礼盒，橄榄油礼盒等也不错。可以选择的方案很多的。...

千问 · 2013-1-19 14:50:44

1.薪酬：底薪+加班费+职务津贴+技术津贴+绩效奖金……2.福利：季度奖金、安全奖、年度奖金、有薪假……3.保障：住房补贴、社会保险、商业保险...