我在公司工作了15年，公司在前十年是每两年一签，满十年后就没再签了，请问，我现在辞工公司会赔偿我吗/

显示全部楼层 · 2011-12-24 10:29:06

根据2008年1月1日最新颁布的《中华人民共和国劳动合同法》第二章第14条相关条款规定：用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一，劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，应当订立无固定期限劳动合同：（一）劳动者在该用人单位连续工作满十年的；（二）用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的；（三）连续订立二次固定期限劳动合同，且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形，续订劳动合同的。用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位...

千问 · 2011-12-24 10:29:06

劳动法规定连续签订合同3次后为无固定期限合同，可以不再签订合同，按照你服务公司的时间计算，证明资料有多，例如工资条...