石家庄永辉超市的卖场主管素质为什么这么差呢?

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查看11 | 回复4 | 2012-3-12 18:01:44 | 显示全部楼层 |阅读模式
石家庄永辉超市民心店的某些主管和领班素质太差,靠巴结上级领导当官后,只要看下属的某个员工不顺眼,哪怕说错一句话,得罪了他,不管你做的好不好,就会把你调到你不愿意干的部门,逼你辞职,不知道他们哪来的那么大权力,在他们手下干活,必须得小心翼翼干活,时不时得巴结点,因为你的命运掌握在他们手里。所以永辉超市内部勾心斗角的太厉害,超市管理制度不够完善。希望石家庄永辉超市高层对超市主管和领班进行考核,将不合格的素质差的清理一下...
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千问 | 2012-3-12 18:01:44 | 显示全部楼层
如果你在那里工作,赶紧跳槽吧,最多一年准倒闭...
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千问 | 2012-3-12 18:01:44 | 显示全部楼层
永辉超市主管多是一样的,看你不爽就给你换你不喜欢的岗位,逼你辞职,哪怕你做的再好也会是一样的下场,这事我想永辉老板是不知道的,悲哀。。。。。。...
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千问 | 2012-3-12 18:01:44 | 显示全部楼层
在石家庄现在看来北国还是有优势的,可就是北国种种优势,会注定让她成为下一个三鹿,成为牺牲品。华润,家乐福,永辉虽然三家现在在规模上对北国构不成威胁,但从长远角度来看,这三家的未来更明朗些。...
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