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集团评选优秀员工标准要求符合实际，客套话少，现实的多。急急急急急~！

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1 | 2011-12-27 08:34:21 | 显示全部楼层 |阅读模式

1、本奖项基本要求1.1截至评选日，在公司工作满半年以上人员；1.2年度出勤率达到90%以上，病事假在7天以内，迟到5次以下，无早退、旷工现象。1.3本年度未受过任何形式的行政处分。1.4年度员工绩效考核指标在90分以上。2、本奖项特殊要求2.1热爱双赢，爱岗敬业，乐于助人，与同事相处融洽，有很好的口碑，是全体员工的表率；2.2工作认真负责，积极主动，服从整体安排，能配合完成各项工作任务，无较大的工作失误.2.3完全胜任本职工作，能够立足岗位不断提高工作效率、改进工作方法，较好完成工作任务。...

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