这个情况可不可以申请工伤认定啊,急急急!

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查看11 | 回复1 | 2011-12-28 11:08:01 | 显示全部楼层 |阅读模式
可以认定工伤,但要看该分包的老板有无用人单位资格,是个体工商户,或者企业啥的。否则可以告有用人资格的承包商,如果二者都无用人单位资格只能按侵权损害赔偿处理,到时候可以起诉分包商与承包商承担连带责任。...
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