关于公司迟到扣钱的规章制度。

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查看11 | 回复3 | 2012-5-30 08:54:23 | 显示全部楼层 |阅读模式
目前劳资双方地位不对等的情况下,对资方来讲,没有什么是不合理的,如果真正不合理的,劳方也通过法律途径给予证明,那也同时意味着这份工作的丢失。...
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千问 | 2012-5-30 08:54:23 | 显示全部楼层
如果这个通过公司的职工代表大会通过,或者你入职时已经告知的,有效。否则是无效的。...
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千问 | 2012-5-30 08:54:23 | 显示全部楼层
迟到6回还有脸问,基本职业操守都没有,谁摊上谁倒霉。...
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