老板不算工伤

显示全部楼层 · 2022-12-9 08:14:14

我妈妈在厂里上班的时候跌倒了，手受伤。那老板说着不酸工伤。现在他说只给之前的工资，因为那时是1月9号到现在。可是现在的手还没好。这样做合理吗？

千问 · 2022-12-9 08:14:14

现在他给一个月的工资叫走人，这样合理吗？

千问 · 2022-12-9 08:14:14

可向劳动局申请工伤认定。

千问 · 2022-12-9 08:14:14

虽然我国相关法律并未针对“过劳死”有所规定，不少人呼吁应当将“过劳死”纳入工伤范围，加大对劳动者的保障力度。但在对于工伤的认定中，其实已经涵盖了一部分“过劳死”的情况。
工伤保险条例规定，在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，这样的情形可以认定为工伤。
在工作时间和工作岗位突发疾病死亡，其中肯定包括“过劳死”的情况。因此目前“过劳死”认定为工伤需要考虑是否在工作时间和工作岗位。

千问 · 2022-12-9 08:14:14

可向劳动局申请工伤认定

千问 · 2022-12-9 08:14:14

可向劳动局申请工伤认定。老板说了不算。