不想做了,要辞职

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查看11 | 回复4 | 2022-12-9 09:07:01 | 显示全部楼层 |阅读模式
我现在在一个工厂工作,现在想辞职,但是公司不同意,之前工厂有过强行加班的事,我如果以这个理由辞职,可以辞职吗
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千问 | 2022-12-9 09:07:01 | 显示全部楼层
若工作时间超过一个月,单位不签订合同属于违法,由于单位存在过错,你可以随时向单位提出辞职,并且当天结算工资走人,违法的部分还可申请双倍工资赔偿。若工作时间在一个月内,没有与公司签订劳动合同,辞职一般需要三天内提出申请。
劳动法第三十二条还规定:
有下列情形之一的,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同:
(一)在试用期内的;
(二)用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;
(三)用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。”
《劳动合同法》第10条规定,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。《劳动合同法》第82条规定,用人单位自用工之日起超过1个月不满1年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
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千问 | 2022-12-9 09:07:01 | 显示全部楼层
你有权提出辞职。
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千问 | 2022-12-9 09:07:01 | 显示全部楼层
可以随时辞职,工厂无权阻止的。
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千问 | 2022-12-9 09:07:01 | 显示全部楼层
提前30日通知,就可以辞职
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