工作中得了精神病

显示全部楼层 · 2022-12-9 09:12:01

我2000年在银行工作了10年了，在2006年得了精神病。我没告诉单位我有病。在2010年单位突然跟我解除劳动合同，给我几万元。草草了事。请问这应该怎么解决此事。请高人解释下。顺便问下，这个官司我能赢吗？

千问 · 2022-12-9 09:12:01

已经回复过了。

千问 · 2022-12-9 09:12:01

通常情况下，当单位解除劳动合同时，我们的维权方式包含以下几种：首先，双方可以协商处理，协商一致后签署相关的离职证明或者解除劳动合同协议；其次，可以向劳动监察大队或者劳动局举报或申请调解，或向劳动仲裁委申请劳动仲裁，如果对仲裁结果不满，还可以向法院提起诉讼。
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千问 · 2022-12-9 09:12:01

你有医院的诊断证明且在该单位工作10年的情况下,你享有12个月的病假期,在病假期内单位解除合同是违法的.协商不成,搜集诉讼时效中断的证据后,可以申请劳动仲裁及起诉到法院的方式维权