设为首页收藏本站
开启辅助访问 切换到窄版
搜索
第一问答网»论坛 › 中问网 › 问答 › 入职申请表和劳动合同有关系吗

入职申请表和劳动合同有关系吗

[复制链接]
查看11 | 回复3 | 2022-12-9 10:10:44 | 显示全部楼层 |阅读模式
我今入公司填了一份入职申请表现在做了一个月我可以随时走吗公司会不会扣我的工资
回复

使用道具 举报

千问 | 2022-12-9 10:10:44 | 显示全部楼层
如果您与用人单位产生了劳动纠纷的，您可以申请劳动仲裁，或向法院提起诉讼。n如果没有签订劳动合同的，可以凭其他证据来证明您就是这个单位的职工。
回复

使用道具 举报

千问 | 2022-12-9 10:10:44 | 显示全部楼层
需要看入职申请表的内容才能判断！
回复

使用道具 举报

千问 | 2022-12-9 10:10:44 | 显示全部楼层
不可以，在试用期要提前3天，非试用期应提前1月告知，办好手续，才合法。谢谢，仅供参考
回复

使用道具 举报

返回列表 发新帖
高级模式
B Color Image Link Quote Code Smilies
您需要登录后才可以回帖 登录 | 立即注册

本版积分规则

千问

主题

0

回帖

4882万

积分

论坛元老

Rank: 8Rank: 8

积分
48824836
回复楼主 返回列表
热门排行