叉车安全保障

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查看11 | 回复5 | 2022-12-9 10:21:43 | 显示全部楼层 |阅读模式
您好,今天我在公司开叉车收货由于没有手刹车子向前移动险些把装卸工的腿压坏,随后我向安监局举报。领导知道后劝我辞职还给我两个选择,要么自己辞职要么受处分,我询问为什么处分,他说你去问人力说是公司规定。。我该怎么办
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千问 | 2022-12-9 10:21:43 | 显示全部楼层
安全保障权是指消费者在购买、使用商品和接受服务时享有人身、财产安全不受损害的权利。消费者有权要求经营者提供的商品和服务,符合保障人身、财产安全的要求。
安全保障权是消费者最主要、最基本的权利。《消费者权益保护法》第7条规定:“消费者在购买、使用商品和接受服务时享有人身、财产安全不受损害的权利。消费者有权要求经营者提供的商品和服务,符合保障人身、财产安全的要求。”
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千问 | 2022-12-9 10:21:43 | 显示全部楼层
可以要求公司支付经济补偿金。
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千问 | 2022-12-9 10:21:43 | 显示全部楼层
据理力争。
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千问 | 2022-12-9 10:21:43 | 显示全部楼层
通常情况下,当单位解除劳动合同时,我们的维权方式包含以下几种:首先,双方可以协商处理,协商一致后签署相关的离职证明或者解除劳动合同协议;其次,可以向劳动监察大队或者劳动局举报或申请调解,或向劳动仲裁委申请劳动仲裁,如果对仲裁结果不满,还可以向法院提起诉讼。
更多复杂的单位解除法律纠纷问题,建议咨询专业律师。
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千问 | 2022-12-9 10:21:43 | 显示全部楼层
可以到劳动部门投诉。
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