应届毕业本科生,考研没发挥好,想继续再考,但在考研时我签了工作,现在不去,档案问题!

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查看11 | 回复5 | 2012-6-12 10:54:24 | 显示全部楼层 |阅读模式
你问得问题应该就两个方面,一个是关于劳动合同中违约金,另一个是档案的存放问题。第一,说下违约金根据劳动合同法的规定,只有两种情形下能约定由劳动者支付违约金。分别为:1、用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以约定服务期和违约金,劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。2、用人单位与劳动者约定竞业限制条款的,可以约定违约金,劳动者违反竞业限制约定的,应当向用人单位支付违约金。并且在适用违约金条款时,规定违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用,用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。除上述两种情形外,用人单位不得要求劳动者支付违约金。因此,你还只是在校的毕业生,如果...
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千问 | 2012-6-12 10:54:24 | 显示全部楼层
学校的管理有的规范有的不规范,这个要看能不能跟学校沟通了,具体怎么处理我不多说,反正你要解决。我只提醒你,没有档案或者当然不完整是没法在复试的时候进行政审的,切记切记!!!!...
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千问 | 2012-6-12 10:54:24 | 显示全部楼层
不太清楚额,我也准备来年再考一次,档案没动,放学校了。...
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千问 | 2012-6-12 10:54:24 | 显示全部楼层
违约金 问题, 你可以先跟单位确认一下 是不是 打到那个 账号, 然后 找单位 要收据。 档案的事可以 在学校 问清楚 :是 保存在 原来的 学校 还是 给 放到到人才 市场、哪个人才市场。这些 一定要搞清楚,知道 档案放在哪里了 , 考研 就好办了...
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千问 | 2012-6-12 10:54:24 | 显示全部楼层
我也是准备再考的,但我是随便找了家小单位就签了,档案单位不帮我管(正合我目的)我就挂靠在人才市场。但是,现在也面临辞职辞不掉的问题,因为辞不掉工作到时候是报考不了的。...
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